Descubra 6 características da gestão por competências

24 de maio de 2019
Kenoby

Gerenciar pessoas na organização é um verdadeiro desafio. Os colaboradores têm suas qualidades e problemas, além de apresentarem conflitos entre si. Desenvolver uma estratégia que ajude a potencializar capacidades e  continue lendo »

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Afinal, como fazer gestão por competências na empresa?

24 de maio de 2019
Kenoby

Há muitas maneiras de fazer gestão de pessoas. Você pode contratar alguém por afinidade ou indicação de um amigo, por exemplo, o que não é uma boa ideia. Outra possibilidade  continue lendo »

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Startup de RH completa 4 anos e comemora com descontos exclusivos

20 de maio de 2019
Leandro

Entre os dias 20 a 24 de maio, a Kenoby, startup que possui um software SaaS para a gestão do R&S das empresas, estará comemorando seus quatro anos em grande  continue lendo »

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Psicologia no RH: saiba como ela atua!

19 de maio de 2019
Kenoby

A psicologia no RH atua principalmente para promover a qualidade de vida das pessoas no trabalho. Essa área de conhecimento é responsável por desenvolver ações estratégicas para organizações de todos  continue lendo »

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Kenoby Talks: 6 curiosidades sobre o maior evento de R&S da América Latina

19 de maio de 2019
Leandro

Se você acompanha a Kenoby, com certeza já ouviu falar que somos os idealizadores do maior evento de Recrutamento e Seleção da América Latina, o Kenoby Talks. Que, neste ano,  continue lendo »

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Confira como foi a 3ª edição do Kenoby Talks, o maior evento de R&S do Brasil

15 de maio de 2019
Leandro

O 3º Kenoby Talks, maior evento da área de Recrutamento e Seleção do Brasil, foi realizado no dia 13 de setembro de 2018 e contou com diversas palestras, além de  continue lendo »

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Profissionais de RH falam sobre participação no 3º Kenoby Talks. Confira os depoimentos!

21 de maio de 2019
Leandro

Ano passado, no dia 13 de setembro, o espaço de eventos Pro Magno, no bairro da Casa Verde, em São Paulo, foi o palco do 3º Kenoby Talks, o maior  continue lendo »

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Eventos de RH: 5 dicas para expositores

15 de maio de 2019
Leandro

Não é novidade para ninguém que as feiras e eventos de RH são excelentes oportunidades por diversos fatores, como o aumento do networking, o conhecimento de novas tendências de mercado  continue lendo »

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Indicadores de desempenho de RH: conheça os benefícios

10 de maio de 2019
Kenoby

Toda organização é um organismo complexo. Há uma série de coisas acontecendo ao mesmo tempo e é preciso extrair ótimos resultados dos mínimos recursos. Nesse caso, contar com os benefícios  continue lendo »

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Entenda 5 custos do turnover para a sua empresa

8 de maio de 2019
Kenoby

No basquete, o turnover representa a perda da bola para o time adversário. Já nos negócios, representa a saída de talentos do quadro de trabalho, fato que pode ser um  continue lendo »

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RH e departamento pessoal: entenda de vez a diferença

6 de maio de 2019
Kenoby

Ainda é muito comum haver nas empresas profissionais, líderes e clientes que não compreendem a diferença entre os setores de RH e Departamento Pessoal. Essa dúvida é muito pertinente, pois  continue lendo »

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Entenda 5 mitos da gestão de recursos humanos

3 de maio de 2019
Kenoby

A gestão de recursos humanos conquista um espaço cada vez maior, graças ao reconhecimento da sua importância para o crescimento da empresa. Ela dá aos líderes uma visão mais clara  continue lendo »

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Saiba como contratar um headhunter

2 de maio de 2019
Kenoby

Encontrar a pessoa ideal para ocupar um cargo é um dos maiores desafios das empresas atuais. Essa dificuldade aumenta quando a vaga é para um executivo ou um profissional com  continue lendo »

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Dia do trabalho: História, Recrutamento e Recursos Humanos

1 de maio de 2019
Leandro

No dia 1º de maio é comemorado o dia mundial do trabalho, também conhecido como dia do trabalhador. No Brasil, a data é feriado, assim como diversas outras, como Tiradentes,  continue lendo »

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Descubra o que é o departamento pessoal e quais as suas funções

30 de abril de 2019
Kenoby

O que é departamento pessoal (DP) é a resposta que todo profissional da área deve ter na ponta da língua. Afinal, as rotinas do setor contemplam atividades de extrema relevância para  continue lendo »

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