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As melhores técnicas para recrutamento e seleção de pessoas
As melhores técnicas para recrutamento e seleção de pessoas
Garantir contratações de sucesso é uma das missões centrais do setor de RH, já que essas admissões são essenciais para o crescimento e o fortalecimento do negócio. E, nesse cenário, continue lendo »
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O departamento de RH é um dos mais importantes para o sucesso nos negócios. Estudos indicam que empresas com boas práticas de RH têm desempenho, em média, 51% superior aos continue lendo »
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Já perguntaram para você o que é recrutamento e seleção? Essa é a resposta que todo profissional de RH deve saber responder prontamente, já que se trata de uma das continue lendo »
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Quer saber como calcular o absenteísmo? A fórmula utilizada para calcular a taxa de absenteísmo na empresa leva em consideração a média de empregados, número de dias de ausência e o continue lendo »
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O turnover é um dos principais indicadores de gestão de pessoas. Em resumo, aponta o percentual de profissionais que deixaram a empresa, de forma voluntária ou não, dentro de determinado continue lendo »
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Altos níveis de absenteísmo e rotatividade de pessoal compõem a lista de fenômenos indesejados pelo RH. O mau desempenho nos indicadores conduz a quedas de produtividade, aumento de custos com contratação, enfraquecimento continue lendo »
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Absenteísmo e turnover são fatores que frequentemente nascem das mesmas causas. Problemas com clima organizacional, falta de motivação, liderança fraca, cobrança excessiva e indisciplina podem conduzir tanto a ausências no trabalho continue lendo »
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O recrutamento e seleção de pessoas é uma área da companhia que possui toda a responsabilidade na hora de atrair, selecionar, triar e contratar novos colaboradores para uma companhia. Identificar continue lendo »
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Há uma enorme quantidade de tecnologia no RH que pode ser usada para potencializar a gestão do capital humano, desde softwares de recrutamento e seleção dotados de inteligência artificial até continue lendo »
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O RH moderno é bem diferente do antigo Departamento Pessoal. Seus processos estão baseados em tecnologias de ponta; suas decisões, em análises consistentes de dados e seus resultados, em estratégias continue lendo »
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Contratar um bom software de recrutamento e seleção pode fazer toda a diferença no departamento de RH da sua empresa. Com a ajuda dessa ferramenta, é possível fazer uma escolha continue lendo »
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LGBTQ+ é a sigla para a classe de lésbicas, gays, bissexuais, transexuais e queer. O movimento tem três princípios fundamentais: as pessoas devem se orgulhar da sua orientação sexual e continue lendo »
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O Kenoby Talks, maior evento da América Latina sobre Recrutamento e Seleção, está com ingressos a venda para a 4ª edição que acontecerá no dia 26 de setembro no Centro continue lendo »
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Em maio deste ano, o Nubank anunciou a contratação da psicóloga norte-americana Renee Mauldin para o cargo de Chief People Officer, em português, diretora-executiva de pessoas, cargo em que será continue lendo »
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Neste ano, o Kenoby Talks chega em sua quarta edição. O evento, que é o maior de Recrutamento e Seleção da América Latina, tem data marcada para o dia 26 continue lendo »
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